Violência contra os vigilantes será prioridade na pauta das próximas negociações coletivas
Os recentes casos de violência contra os vigilantes da CPTM registrados pela imprensa nos últimos meses motivaram um encontro entre profissionais da segurança privada no último sábado, 01/02, no Sindicato dos Vigilantes de Barueri.
O evento foi promovido pela entidade e tinha como objetivo debater a questão e encontrar alternativas para o problema que cresce a cada dia e assusta os trabalhadores.
De acordo com o presidente do sindicato, Amaro Pereira, a reunião foi muito produtiva. Segundo ele, abrir espaço para que os profissionais façam seus apontamentos é a melhor maneira de encontrar caminhos.
“Antes de tudo é preciso deixar claro que o Sindicato dos Vigilantes de Barueri está junto com os vigilantes na busca por alternativas que resolvam o problema”, explica Amaro.
Ele destaca que várias sugestões foram apresentadas e que, uma delas, é colocar a segurança dos profissionais nos debates da próxima Convenção Coletiva da categoria.
“A Negociação Coletiva é muito ampla e não trata apenas de questões econômicas, mas também das condições de trabalho dos vigilantes”, continua.
Ele afirma ainda que este é o melhor momento para discutir a questão e envolver as empresas, as verdadeiras responsáveis pela qualidade do serviço prestado e pela saúde e vida do trabalhador.
VIGILANTES DE MOTO
Outro ponto importante e que também envolve a segurança do trabalhador é a situação dos vigilantes condutores de moto.
Segundo Amaro, as empresas não oferecem Equipamentos de Proteção Individual (EPIs) adequados para os trabalhadores e o vigilante acaba mais exposto ainda aos riscos.
“Para economizar as empresas dão a chave da moto e um
capacete qualquer e mandam esse trabalhador para a rua. Ele deveria estar
usando uma bota, luva, joelheira e outros EPIS adequados para sua proteção em
caso de acidente, mas não está”, lamenta.
Amaro finaliza enfatizando a importância da mobilização e participação dos
trabalhadores para que as reivindicações sejam alcançadas.
As pautas mencionadas no texto e outras mais serão trabalhadas ao longo do ano juntamente com a categoria.